Vous aspirez à une reconversion professionnelle depuis un moment ? Que ce soit par appel de la nouveauté, par nécessité ou par envie de vous épanouir davantage, le désir de changement peut être puissant. Mais attention, ne vous précipitez pas tête baissée sans avoir bien évalué vos limites et contraintes. Cela pourrait compromettre la réussite de votre projet.
Voici 6 aspects à examiner en détail avant de vous lancer :
- Votre situation financière : L’aspect financier est souvent le plus prégnant lors d’une reconversion. En effet, changer d’orientation professionnelle implique généralement une période de transition où vos revenus seront impactés, que ce soit le temps de vous former, de chercher un nouvel emploi ou de lancer votre propre activité.
Faites donc un bilan exhaustif de votre situation financière actuelle : vos revenus, vos épargnes, vos engagements (prêts, loyers, etc.). Évaluez ensuite vos besoins de financement pour mener à bien votre transition (coûts de formation, baisse de revenus, investissements, etc.). Assurez-vous d’avoir suffisamment de réserves ou la possibilité d’obtenir des financements adaptés. Faites des recherches sur les possibilités de financement de votre projet (CPF, Opco…). Sans cette visibilité, votre projet risque d’être fragilisé dès le départ.
- Vos compétences et votre expérience : Au-delà des aspects financiers, la question des compétences est évidemment centrale. Quelles sont vos compétences techniques et transversales actuelles ? Correspondent-elles aux exigences du secteur dans lequel vous souhaitez vous orienter ? Disposez-vous de compétences transférables ? Lesquelles et comment les valoriser ?
Dressez un inventaire de vos expertises, de vos domaines de prédilection et des savoir-faire que vous maîtrisez. Identifiez ensuite les écarts entre votre profil actuel et les compétences requises pour votre nouveau métier. Cela vous permettra de définir précisément vos besoins en formation et en développement de compétences.
- Vos aspirations personnelles : Une reconversion professionnelle réussie ne dépend pas que de considérations techniques et pratiques. Vos aspirations personnelles, vos valeurs, votre environnement de travail souhaité, votre rythme de vie et votre motivation doivent aussi être en phase avec votre nouveau projet.
Interrogez-vous sur ce qui est important pour vous : l’épanouissement, la créativité, la liberté, la stabilité, le sens, etc. Votre nouveau métier doit vous permettre de les concrétiser. Si ce n’est pas le cas, votre reconversion risque de tourner court à moyen terme.
- Votre situation personnelle et familiale : Votre cadre de vie personnel et familial est également à prendre en compte. Vos responsabilités familiales (enfants, proches dépendants), votre situation de logement, votre état de santé… Autant d’éléments qui peuvent faciliter ou, au contraire, compliquer votre transition professionnelle.
Une reconversion implique souvent une charge de travail et un stress supplémentaires. Assurez-vous donc que votre entourage et votre environnement seront en mesure de vous accompagner et de vous soutenir dans cette période délicate.
- Votre réseau professionnel et social : Enfin, n’oubliez pas l’importance de votre réseau professionnel et social. Vos contacts dans le secteur visé, votre capacité à développer de nouveaux réseaux, votre implication dans des communautés liées à votre projet… Autant d’atouts pour faciliter votre transition.
Cartographiez votre réseau actuel et identifiez les contacts susceptibles de vous aider (conseils, opportunités, mises en relation, etc.). N’hésitez pas également à vous impliquer dans des communautés, des associations professionnelles, ou locales en lien avec votre nouvelle orientation. Cela vous permettra d’enrichir votre réseau et de mieux vous imprégner de votre futur environnement professionnel.
- Votre mobilité : Quelle est votre mobilité géographique ? Fonctionnelle ? Êtes-vous fonctionnaire, devrez-vous demander une disponibilité ? Changer de fonction publique ou au contraire l’intégrer ?
Êtes-vous prêt(e) à vous relocaliser pour saisir de nouvelles opportunités professionnelles ? Êtes-vous prêt(e) à passer des concours, ou à démissionner de la fonction publique ? Un changement de région ou de pays pourrait-il s’avérer nécessaire ? Réfléchissez aux impacts que cela aurait sur votre vie personnelle et familiale.
En passant en revue ces différents aspects, vous pourrez dresser un état des lieux exhaustif de vos ressources et contraintes. Vous poserez ainsi les bases d’un projet de reconversion solide et durable, loin des écueils trop fréquents. Prenez le temps nécessaire pour bien vous préparer : la réussite de votre transition en dépend.
Alors, prêt(e) à franchir le pas ? N’hésitez pas à me solliciter, je serai ravie de vous accompagner dans cette aventure.